Кто может получить звание ветеран труда

На каком уровне присваивается звание

Ветеран труда — это гражданин, который трудился долгие годы и имеет:

  • удостоверение «Ветеран труда»;
  • награжденные орденами или медалями СССР, РФ, удостоенные почетных званий СССР или РФ, награжденные почетными грамотами Президента РФ, удостоенные благодарностей Президента РФ, награжденные ведомственными знаками отличия за заслуги в труде, продолжительную службу не менее 15 лет в соответствующей сфере деятельности и имеющие трудовой стаж не менее 25 лет — для мужчин, 20 лет — для женщин. При этом ведомственными знаками отличия награждаются только те, кто непрерывно работал в одной отрасли не менее 15 лет. Дети, начавшие работу во время Великой Отечественной войны — 40 и 35 лет соответственно.

В 2005 году Президент РФ подписал Федеральный закон №163-ФЗ, который дополнил Федеральный закон от 12.01.1995 № 5-ФЗ, статью 7 пунктом 4.

При этом многие регионы придерживаются единой позиции, создав нормативно-правовые акты с незначительными отличиями.

В настоящее время льготы ветеранам труда существуют только регионального уровня. Для их получения достаточно одного удостоверения единого образца, подтверждающего льготный статус.

Законодатель установлено, кому может быть установлен статус «ветеран труда»:

  • Лицу, у которого есть документ подтверждающий «Ветерана труда» (удостоверение).
  • Лицу, которое награждено орденами или медалями СССР (России).
  • Лица, у которых есть почетные звания СССР (России) и благодарности главы государства.
  • Лица, имеющие грамоты главы государства, а также знаки отличия ведомств.

При установлении звания «ветеран труда» большое значение придается трудовому стажу работника. Необходим стаж непрерывной работы в конкретной сфере более 15 лет. Если его нет, то нужно, чтобы общий стаж для мужчин был более 25 лет, а для женщин – более 20 лет.

Возможность получить статус «ветеран труда» также есть у граждан, которые начали свою трудовую деятельность во время войны до достижения совершеннолетия. Для оформления данного звания мужчина должен отработать свыше 40 лет. Закон устанавливает, какой стаж нужен для получения почетного звания ветеран труда для женщины – свыше 35 лет.

Если ветерана оформляет иностранец, то ему для оформления данного звание потребуется получение гражданства России, даже если у него будет большой стаж работы. Стаж работы в другой стране может приниматься, если существует соглашение между странами СНГ.

Какие льготы дает звание

Федеральный список льгот включает в себя следующие мероприятия:

  • ежемесячная денежная выплата, размер которой утверждается субъектом федерации;
  • льгота по расходам на жилье и коммунальные услуги в размере 50% в пределах социальной нормы жилой площади и норматива потребления коммунальных услуг;
  • возмещение 50% расходов на приобретение и транспортировку топлива в пределах установленных норм для проживающих в домах без центрального отопления;
  • бесплатное протезирование зубов;
  • 50-процентная скидка со стоимости билета для проезда железнодорожным, водным транспортом пригородных маршрутов в период действия сезонного тарифа.

Кто может получить звание ветеран труда

При наличии финансовых возможностей субъекты дополняют этот список. Чаще встречаются такие льготы:

  • бесплатный или льготный проезд на общественном транспорте;
  • неочередная установка городского телефона и компенсация расходов на связь по медицинским показаниям;
  • внеочередное предоставление путёвок на санаторно-курортное лечение и (или) частичная компенсация расходов на их приобретение;
  • внеочередное и (или) бесплатное предоставление земельного участка под ИЖС, личное подсобное хозяйство, садоводство или огородничество.

Если ветеран труда одновременно вправе использовать другой льготный статус (инвалид, пенсионер, участник ВОВ, участник боевых действий). При этом дублирующиеся льготы предоставляют один раз.

Льготы и пособия тоже делятся на федеральные и местные. Первые действуют по всей России. Они представляют не так много значимости и выгоды, как региональные.

К ним относятся:

  1. Ветераны могут не платить НДФЛ и налог на имущество. В каких-то регионах к этому списку причисляется земельный налог. Эта льгота является единственной, которой имеют право пользоваться граждане, еще не являющиеся пенсионерами.
  2. Проезд на общественном транспорте является бесплатным для ветеранов. Для этого в отделении соцзащиты нужно получить проездной. Маршрутное такси считается не общественным, а городским транспортом. Поэтому его льгота не касается.
  3. Если ветеран работает, он может рассчитывать на еще один не предусмотренный отпуск. На отказ работодатель не имеет права. Однако этот отпуск берется за свой счет.
  4. Оплата за протезирование зубов будет частично возвращена ветерану.
  5. Тот же принцип компенсации действует на услуги ЖКХ. Предоставляется скидка в размере 50%. Если ветеран не применил скидку, он может рассчитывать на компенсацию. Все как с зубным протезированием. Главное – не забывать сохранять квитанции.
  6. Даже за те медицинские услуги, которые считаются бесплатными, иногда приходится платить. Оказание любых медицинских услуг бесплатно для Ветеранов труда. Это может быть обследование, анализы, медицинская помощь. Чтобы получить все это безвозмездно, нужно лишь показать удостоверение.

В законе от 12.01.1995 № 5-ФЗ «О ветеранах» (далее — Закон № 5-ФЗ) указано, кому положено звание:

  • владельцу удостоверения «Ветерана труда»;
  • лицу с орденами или медалями СССР (РФ);
  • людям, получившим почетные звания СССР (РФ), благодарности Президента РФ;
  • лицам с почетными грамотами Президента РФ, знаками отличия ведомств за заслуги.

Важный критерий — непрерывный стаж работы от 15 лет в своей отрасли, либо общий трудовой стаж больше 25 лет для мужчин и 20 лет для женщин.

Граждане, которые начали работать детьми во время Великой Отечественной войны. Их трудовой стаж должен быть не менее 40 лет для мужчин и 35 лет для женщин.

Ветераны труда вправе пользоваться федеральными и региональными льготами. Исключение составляют случаи, когда человеку присваивают этот статус регионального значения, где есть оговорка, что удостоверение принимается к учету только на территории этого субъекта. В таких субъектах человеку лучше обращаться за званием ветерана федерального значения и по областному законодательству.

Кто может получить звание ветеран труда

Например, постановление Правительства Оренбургской области от 06.02.2017 № 58-П «О порядке и условиях присвоения звания “Ветеран труда Оренбургской области”» расширяет категории лиц, которые вправе быть ветеранами. Но оно устанавливает, что стаж должен быть на территории области.

Статья 13 Закона № 5-ФЗ определяет основные меры поддержки ветеранов. Это:

  • ежемесячные денежные выплаты;
  • предоставление квартир;
  • компенсация расходов на коммунальные услуги;
  • медицинская помощь, включая протезно-ортопедическую.

Точная информация есть в органах соцзащиты по месту проживания кандидата на звание.

Федеральные льготы

Некоторые льготы могут получить не конкретно ветераны труда, но пенсионеры (большинство из которых имеют этого звание).

Например, пенсионеры имеют право не платить налоги на имущество и с доходов, а также могут получить вычет по земельному налогу.

Трудовая льгота для работающих пенсионеров — дополнительные две недели неоплачиваемого отпуска.

Непосредственно ветераны труда получают компенсацию на жилищные услуги: содержание и ремонт жилья, взнос за капремонт, оплату коммунальных услуг, оплату топлива, например дров или угля, если ветеран живет в частном доме.

Также трудовым ветеранам бесплатно ставят зубные протезы. Какие поликлиники предоставляют такую услугу, нужно уточнять по месту жительства, ветерана поставят на очередь, а потом будут протезировать.

Региональные льготы

В некоторых регионах страны ветераны труда могут бесплатно или со скидками ездить в общественном транспорте. В Москве транспорт для этой категории граждан — бесплатный, в Ленобласти ветераны получают проездной по льготной цене, в Омске пенсионеру дают бесплатный проездной с фиксированным числом поездок.

Кто может получить звание ветеран труда

Также в некоторых субъектах ветеранам предоставляют бесплатные путевки в санатории и ежемесячные денежные выплаты.

Полный список региональных льгот нужно искать на сайтах ведомств своего города.

В каких случаях в оформлении звания будет отказано

Основные понятия и порядок присвоения звания определяются федеральным законодательством «»О ветеранах».

Согласно ему, ветераном является почетное звание, которое присваивается гражданину за его трудовые заслуги перед страной и обществом и длительный трудовой стаж.

Для его подтверждения используются грамоты, госнаграды, отличительные значки и медали, которые выдаются правительственными органами и ведомствами. Помимо наград для присвоения данного статуса необходимо наличие определенного трудового стажа.

Внимание! Кроме этого, порядок присвоения данного звания определяется нормативами региональных законов. Они конкретизируют нормы федерального законодательства, определяя условия получения данного звания в конкретном регионе, а также перечень льгот, которые субъект предоставляет на своей территории данной категории.

В Москве

Получение звания в Москве определяется Постановлением Правительства Москвы от 27.06.2006 № 443-ПП.

Процесс оформления звания ветеран труда как получить в Москве в целом не содержит отличий от общепринятого. Важным моментом при подаче документов для получения звания является наличие документа, подтверждающего проживание в г. Москва.

Внимание! Если данный факт подтвердить не удается, то это будет являться основанием для отказа в присвоении данного звания.

Учителям

Учитель может оформить почетный статус «Ветеран педагогического труда». Однако процедура его получения не оговаривается никакими отдельными положениями ветеранского закона, поэтому в данном случае нужно использовать общие критерии.

Одним из условий получения звания является наличие наград, в том числе и ведомственных. Для учителей таким органом является Минобрнауки РФ. Порядок присвоения наград регулирует 26.09.2016 № 1223. Согласно этому нормативному акту, право на получение почетного звания дает только одна награда ведомства — Знак отличия Минобрнауки.

Внимание! Поскольку приказ вступил в силу в декабре 2016 года, здесь есть нюанс определения ценности награды. Так, если грамота, благодарность либо любой другой вид поощрений получены до момента вступления документа в силу, то они могут рассматриваться в качестве основания присвоения звания. После указанной даты такой силой наделен только знак отличия.

Кто может получить звание ветеран труда

Одним из условий получения ветеранского звания является не только работа в течение продолжительного периода времени, но и обязательное наличие трудовых наград. При этом в нормативных актах упоминается только один случай как получить звание ветерана труда без наград по стажу — необходимо было начать трудиться во времена ВОВ.

Для оформления звания по данной причине необходимо предоставить:

  • Документ, подтверждающий что заявитель начал работать в период, признанный как время ВОВ. Это может быть трудовая книжка либо справка из архива. Также необходимо учитывать исключение — трудовая деятельность должна была осуществляться не на оккупированных территориях;
  • Документ, подтверждающий, что стаж имеет необходимую продолжительность;
  • Паспорт заявителя.

Присвоение звания производится бессрочно.

Более того,  статус ветерана труда федерального уровня действует на территории всей страны, поэтому получив один раз удостоверение, не требуется его менять при переезде из региона в регион.

Если гражданин, имеющий льготный статус, меняет место жительства, то единственное изменение, которое его ждет — это льготы. Более того, многие регионы ставят в качестве условия получения льгот на их территории наличие статуса ветерана труда конкретного субъекта РФ. 

В каждом регионе назначаются свои льготы, которые могут отличаться. Например, в Москве ветераны труда ежемесячно получают пособие в 1000 рублей, а в Пензе — 500 рублей.

Если заявитель считает, что ему отказали неправомерно, не присвоив льготный статус, то он имеет право обратиться с жалобой:

  • к начальнику Управления социальной защиты населения, где было вынесено решение;
  • в Министерство труда и социальной защиты региона;
  • в судебные органы.

Нередко граждане, имеющие награды или иные знаки трудового отличия, получают отказ из-за несоответствия наград тем, что указаны в регламенте региона. В этом случае обращение в судебные органы позволяет установить, действительно ли ведомственные знаки отличия не являются трудовыми.

Получив пакет документов, органы соцзащиты принимают решение. Если заявитель получил отказ, то это связано с отсутствием оснований или предоставлением наград, не дающих права на льготу по местному закону.

Когда заявитель считает, что отказ был неправомерным, порядок его действий следующий:

  1. Написать жалобу начальнику Управления соцзащиты региона.
  2. Обратиться за разъяснением в Министерство труда региона.
  3. Подать иск в суд.

Например, заявитель обладает значком «За ударный труд», а в областном законе такая награда не указана как основание. Суд может вынести решение о весомости награды, и заявитель станет ветераном труда.

Не все претенденты станут Ветеранами труда.

Комиссия примет решение об отказе если:

  • прав на получение звания нет (необходимые награды, звания, трудовой стаж отсутствуют);
  • во время обращения документы не имеют юридической силы;
  • информация, содержащаяся в документах, не подтвердилась.

Как оформлять звание

Кандидат в ветераны труда подает документы в органы социальной защиты населения. Основной пакет документов включает:

  • заявление стандартного образца;
  • паспорт;
  • одна фотография 3×4 (чаще требуют на матовой основе);
  • справка о страховом стаже. Работающие граждане получают ее в отделе кадров, пенсионеры — в органах Пенсионного фонда.Органы соцзащиты должны сами сделать запрос этого документа;
  • оригиналы документов, которые подтверждают трудовой стаж. Это трудовая книжка и выписки из архива;
  • удостоверения к знакам отличия;
  • грамоты, благодарности, дипломы и остальные именные награды.

Стандартный срок рассмотрения заявления — 30 календарных дней, но региональными актами срок может быть увеличен. Например, в Москве — это 35 календарных дней, а в Оренбургской области — 60 календарных дней. В этот срок регистрируют, рассматривают заявление и передают заявителю ответ о своем решении.

При наличии соглашений между органами соцзащиты и МФЦ, обращаться за присвоением звания можно и в МФЦ или удаленно через портал Госуслуги. В ряде субъектов России есть даже способ передачи документов почтой. Во всех регионах допустима подача документов через законного представителя.

Кроме общего пакета документов представитель подает:

  • свой паспорт;
  • доверенность на представление интересов.

Звание «Ветеран труда» присваивают бессрочно. При переезде в другой субъект у ветерана меняется состав льгот. Повторного получения или подтверждения статуса не требуется.

Уполномоченным органом по присвоению звания “ветеран труда” является Управление социальной защиты населения.

Поэтому для получения соответствующего статуса необходимо обратиться в УСЗН со списком документом.

Перечень необходимых документов утверждается региональным законодательством. Обычно в Управлении социальной защиты населения необходимо предъявить следующие документы:

  • заявление;
  • документ, удостоверяющий личность (паспорт гражданина РФ);
  • документ, содержащий сведения о регистрации по месту жительства в соответствующем регионе (это может быть паспорт);
  • фотографии 3х4 (2 штуки);
  • документ подтверждающий смену фамилии, имени, отчества в предоставляемых документах;
  • документы, подтверждающие трудовой стаж (трудовая книжка, выписки из архивных фондов, выписки с прошлых мест работы и прочие);
  • документы, подтверждающие наличие трудовых знаков отличия и прочих.
Мало представить просто медаль, орден или значок за труд, требуются специальные документы, которые подтверждают, что знаки отличия получены конкретным гражданином.

Если у заявителя нет документов, которые подтверждают, что знак отличия был вручен лично ему, а сам знак не является именным, то представители УСЗН не имеют права принимать его, как основание для присвоения статуса.

Вам нужна консультация эксперта по этому вопросу? Опишите вашу проблему и наши юристы свяжутся с вами в ближайшее время.

В случае, если за получением звания обращается представитель ветерана труда, то ему требуется помимо стандартного списка документов дополнительно представить в УСЗН:

  • документ, удостоверяющий личность представителя;
  • документ, подтверждающий полномочия представителя (например, доверенность).

Представитель имеет право на основании доверенности или иного аналогичного документа обращаться за заявителя в ведомство для оформления звания доверителю и соответствующих пособия и льгот. В качестве доверенности не обязательно должен выступать нотариально заверенный документ.

В отдельных случаях достаточно письменного разрешения гражданина на действия конкретному лицу от его имени и удостоверения подписи УК, ТСЖ, главврачом больницы.

В среднем процедура рассмотрения документов занимает 10 рабочих дней. При этом каждый регион разрабатывает самостоятельно регламенты работы, согласно которым четко прописываются сроки.

Например, в Москве и области процедура оформления звания ветерана труда занимает ровно 30 календарных дней, а в Пензенской области — 30 рабочих дней.

В срок рассмотрения документов обычно включается не только период рассмотрения, но и период направления ответа заявителю.

Каждый регион самостоятельно вывешивает на официальном сайте Социального Управления регламент по оказанию услуги “Оформление звания ветеран труда”, с которым может ознакомиться любой желающий. Документы не могут противоречить Федеральному закону №5-ФЗ.

Статус ветерана труда: законодательная база понятия

Согласно статье 7 Федерального закона от 12.01.1995 №5-ФЗ, получить звание ветерана труда могут только те, у кого есть значки и награды, и те, кто начал свою работу в годы Великой Отечественной войны.

Именно поэтому без наград оформить льготный статус может только вторая категория граждан.

Те, кто наработал определенный трудовой стаж, не обязательно считаются ветеранами труда. Получить льготный статус могут только те, кто был отмечен грамотами, значками или наградами.

Если нет наград, которые соответствуют указанным в статье 7 ФЗ №5, то оформить звание не представляется возможным.

Более того Управление социальной защиты населения вправе отказать в приеме документов, если заявитель не представит необходимые доказательства получения знака трудового отличия.

Существует ряд наград, которые не учитываются в качестве трудовых, а, значит, не могут являться основанием для получения льготного статуса.

К таким наградам относятся, которые были учреждены:

  • организациями (организационно-правовая форма не имеет значения);
  • воинскими частями;
  • общественными организациями;
  • спортивными сообществами;
  • коммерческими структурами;
  • структурными подразделениями федеральных органов государственной власти.
Наличие значков, грамот, медалей такого рода не является основанием для получения звания ветерана труда, даже если у гражданина на них имеются все документы.

Подробную информацию об отнесении того или наградного знака, почетного звания, грамоты, диплома к знакам отличия в труде достаточным для присвоения звания «Ветеран труда» можно найти в Письме Министерства труда и социального развития РФ от 15.09.1997 № 4545-СК.

Весомая награда для получения статуса ветерана — медаль «Ветеран труда». С 1974 года её вручали:

  • работникам колхозов;
  • детям войны;
  • работникам за ударный труд.

Минтруд выпустило письмо «О ведомственных знаках отличия в труде, учитываемых при присвоении звания “Ветеран труда”», где перечисляются все регалии, которые учитываются при решении о присвоении звания.

Министерская почетная грамота отмечает заслуги сотрудников любых профессий. В каждом ведомстве издается приказ, который регулирует вопросы:

  • кто и за что имеет право на награду;
  • как представляют к награждению;
  • в каком виде грамота выпускается;
  • когда и в какой обстановке вручают.

В таких актах обычно устанавливается ограничение по стажу работы: от 3 до 10 лет. Вручение министерской почетной грамоты обычно сопровождается денежной выплатой по месту работы. Но главный плюс — министерская грамота разрешает владельцу оформить звание «Ветерана труда».

Категории работников, которые могут рассчитывать на Почетную грамоту от своего ведомства:

  • Врачи, которые предложили инновационные способы лечения тяжелых заболеваний.
  • Педагоги, внедрившие новейшие методики обучения. Особенно, если в результате произошел культурный и интеллектуальный рост в развитии учеников.
  • Сотрудники исполнительных органов власти, чья работа привела к улучшению образовательного процесса на местном уровне.
  • Сотрудники НИИ, институтов и университетов, которые плодотворно и эффективно работали на протяжении нескольких лет.
  • Сотрудники органов Федерального казначейства за реальный вклад в решение финансово-экономических задач, развитие технологий кассового обслуживания исполнения бюджетов и другое.
  • Служащие органов Министерства культуры, которые внесли вклад в развитие и сохранение российской культуры, искусства и т.п.

Министерская грамота не дает льгот. Чтобы получить полную социальную и материальную поддержку нужно обратиться за присвоением звания «Ветеран труда».

Предоставляется стандартный пакет документов и сама почетная грамота.

Как получить ветерана труда, кому присваивается, что нужно для его получения, какие могут быть нюансы

Но есть ряд преференций для сотрудников, имеющих министерские почетные грамоты:

  • получение отпуска вне очереди;
  • посещение бесплатных курсов повышения квалификации;
  • надбавка к заработной плате;
  • иное, установленное локальными актами организации или региональным законодательством.

Сотрудники МВД при достижении установленной выслуги лет или по заслугам перед обществом награждаются памятной медалью «Ветеран МВД». Этот почетный знак относится к общественному типу награды, потому что решение о награждении принимают общественные организации. Торжественное вручение медали обычно проходит в администрациях муниципальных образований или депутатских приемных.

Название медали определяет моменты ее вручения: в юбилейные дни подразделений, к датам профессиональных праздников, к дням рождения юбиляров и перед выходом на пенсию сотрудников. Хотя название награды «Ветеран МВД», она не дает права владельцу получить звание «Ветеран труда».

Приказом МВД РФ от 20.04.2017 № 220 «О ведомственных знаках отличия Министерства Внутренних дел Российской Федерации» утверждены порядок награждения ведомственными знаками отличия. В пункте 3 статьи 1 документа перечислены награды, дающие право на звание «Ветеран труда»:

  • Нагрудный знак МВД России «Почетный сотрудник МВД». Право на награду имеют лица с 15-летней выслугой лет в структуре МВД, за образцовое выполнение долга, за высокие показатели работы. Знак вручают ежегодно 10 ноября, в День сотрудника органов МВД.
  • Медаль МВД России «За трудовую доблесть» вручается сотрудникам МВД за высокие показатели оперативно-служебной деятельности, активную работу по охране порядка, за отвагу, самоотверженность и другие заслуги по службе. Право на получение медали есть у гражданских служащих органов МВД при достижении 15-летнего стажа и высоком качестве работы.
  • Медаль МВД России «За безупречную службу в МВД» вручается сотрудникам МВД со стажем работы от 20 лет при условии, что они ранее имели ведомственные награды.
  • Медаль МВД России «За отличие в службе» 1 и 2 степени вручается сотрудникам таких подразделений МВД, где не вручают медали за выслугу лет. Право на медаль получают и те сотрудники, которые проходили военную службу в органах МВД в период с 01.01.1996 по 31.12.2002. Основное условие для них — не были награждены медалями «За безупречную службу или «За отличие в службе» и имеют необходимую выслугу по годам: 20 и 15 лет. Награждение медалью — 10 ноября, в День сотрудника органов МВД.

Как только сотрудник МВД получает хотя бы одну из этих наград, он может обратиться в соцзащиту. Подает стандартный пакет документов и удостоверение к награде.

По истечении установленного времени рассмотрения, он получает звание «Ветеран труда» и при выходе на общегражданскую пенсию может пользоваться льготами.

Как получить ветерана труда, кому присваивается, что нужно для его получения, какие могут быть нюансы

Для учителей только одна ведомственная награда открывает путь к званию «Ветеран труда» – Золотой знак от Министерства образования.

Золотым знаком награждают:

  • учителей образовательных организаций;
  • преподавателей университетов, академий и институтов;
  • гражданских служащих структурных подразделений Министерства образования;
  • управленческий состав муниципального и регионального уровня.

Кандидат на получение Золотого знака должен одновременно удовлетворять условиям:

  • стаж в сфере образования от 15 лет;
  • стаж в организации, представившей ходатайство о награждении — от 3 лет;
  • есть одна из ведомственных наград: почетное звание, нагрудный знак, медаль;
  • имеются профессиональные заслуги в отрасли, подтверждаемые поощрениями и наградами, победами во всероссийских, региональных и местных конкурсах профмастерства и т.п.;
  • отсутствие неснятой и непогашенной судимости;
  • отсутствие неснятого дисциплинарного взыскания.

Представлять сотрудника к награде можно спустя 3 года, после получения им ведомственной награды. Представление с приложением документов вначале подается на рассмотрение губернатору области или президенту Республики. Если награждаемый работает в федеральных структурах, то документы подаются заместителю министра образования.

Учитель, получивший Золотой знак подает в органы соцзащиты документы для присвоения звания «Ветеран труда» и удостоверение к награде.

Порядок присвоения звания ветерана указан региональными законами. Для столицы работает Постановление Правительства Москвы от 27.06.2006 № 443-ПП «О порядке присвоения звания «Ветеран труда».

Условия:

  1. Заявители на момент обращения имеют трудовой стаж 20 лет (женщины) или 25 лет (мужчины).
  2. Место жительства заявителя — Москва.
  3. Форму заявления утверждает Департамент труда и соцзащиты населения Москвы.
  4. Срок рассмотрения заявления — 30 дней, плюс 5 дней на уведомление заявителя о результате. Суммарно — не более 35 дней.

Льготы для ветеранов труда:

  • бесплатный проезд общественным транспортом или замена льготы на денежную компенсацию;
  • бесплатное протезирование зубов;
  • скидка на оплату коммунальных услуг или замена льготы на денежную компенсацию.

Что положено ветеранам труда в Москве в 2019 году.

Статьи 6, 10, 11 Закона г. Москвы от 03.11.04 № 70 «О мерах социальной поддержки отдельных категорий жителей города Москвы»:

  • бесплатный проезд общественным и пригородным ж/д транспортом;
  • 50% скидка при оплате коммунальных услуг;
  • 500 рублей на компенсацию оплаты стационарного телефона;
  • бесплатное изготовление и ремонт зубных протезов, стоимость драгметаллов и металлокерамики оплачивает ветеран;
  • для неработающих ветеранов — бесплатные путевки в санатории и возмещение расходов на проезд ж/д транспортом туда и обратно;
  • ежемесячная выплата в размере 1000 рублей ветеранам-пенсионерам.

Учителям

Что делать, если нет наград

В данную категорию включается порядка 70 орденов. Среди них можно назвать:

  • «Орден Св. Апостола Андрея Первозванного»
  • «Орден Св. Апостола Андрея Первозванного с мечами»
  • «Орден за заслуги перед Отечеством» 1 -4 степени
  • «Орден за заслуги перед Отечеством» 1 -4 степени с изображением мечей
  • «Орден Св. Георгия» 1-4 степени
  • «Орден Дружбы»
  • «Орден «Дружбы народов»
  • «Орден Мужества»
  • «Орден за военные заслуги»
  • «Орден Суворова» 1-4 степени
  • «Орден Кутузова» 1-4 степени
  • и т.д.

Как получить ветерана труда, кому присваивается, что нужно для его получения, какие могут быть нюансы

Здесь можно выделить следующие ордена:

  • «Орден Ленина»
  • «Орден Октябрьской революции»
  • «Орден Победы»
  • «Орден Красного Знамени»
  • «Орден Отечественная война» 1-2 степени
  • «Орден Красной звезды»
  • «Орден «За службу Родине в Вооруженных Силах СССР» 1-4 степени
  • «Орден Славы» 1-3 степени
  • «Орден Трудовой славы» 1-3 степени
  • и т.д.

Почетные звания РФ

Данный список включает более 100 различных званий, которые присваивались за достижения в какой-либо области:

  • «Народный артист Российской Федерации»
  • «Заслуженный врач Российской Федерации»
  • «Заслуженный деятель искусств Российской Федерации»
  • «Заслуженный конструктор Российской Федерации»
  • «Заслуженный деятель науки Российской Федерации»
  • «Заслуженный работник сельского хозяйства Российской Федерации»
  • И другие аналогичные звания.

Сюда относятся следующие знаки отличия:

  • Звезда Героя Советского Союза;
  • Звезда Героя Социалистического труда
почетный нефтяник российской федерации
Награда – почетный нефтяник

В этот список включаются следующие звания:

  • “Почетный нефтяник”;
  • “Почетный шахтер”;
  • “Почетный мастер газовой промышленности”;
  • “Почетный мастер химической промышленности СССР”;
  • “Почетный полярник”
  • Иные аналогичные звания.

Иные виды наград

Полного списка наград данного раздела не существует.

Обычно в него включают редкие или специальные трудовые награды различных ведомств и отраслей (около 50 различных наименований):

  • «Ветеран труда газовой промышленности»
  • «Заслуженный работник ЕЭС России»
  • «Отличник Аэрофлота»
  • «Отличник здравоохранения»
  • «Почетный донор СССР»
  • «Почетный донор России»
  • «Почетный донор общества Красного Креста Российской Федерации»
  • «Почетный железнодорожник» (отрасль РЖД);
  • Иные аналогичные награды.

Такие награды нельзя использовать как основание для оформления звания:

  • Почетные звания, значки, грамоты и иные награды, которые выданы организациями, воинскими частями и т. д.
  • Благодарность, которая не оформлена на федеральном уровне;
  • Дипломы, звания, медали, свидетельства за победу в спортивных соревнованиях;
  • Дипломы и грамоты за судейство в соревнованиях.

Ветеранский закон предусматривает, что работник для оформления статуса необходимо иметь нужный трудовой либо страховой стаж. Эти понятия пересекаются, однако не являются идентичными.

Трудовой стаж — это сумма периодов, которые учитываются при назначении пенсии. В свою очередь страховой стаж включает в себя все периоды, за которые работодатель производит отчисления в соцфонды и различные дополнительные периоды — уход за детьми, военная служба и т. д.

Таким образом, страховой стаж включает в себя трудовой. И если у работника были продолжительные дополнительные периоды, он может существенно быстрее набрать необходимую длительность стажа.

Внимание! В случае, если основанием для присвоения звания выступает какая-либо ведомственная награда, то требуется иметь стаж в данной отрасли не меньше 15 лет.

Кто может получить звание ветеран труда

Правила подсчета трудового стажа для звания аналогичны подсчету страхового трудового стажа. По Постановлению Правительства РФ от 02.10.2014 № 1015 «Об утверждении правил подсчета и подтверждения страхового стажа для установления страховых пенсий» в него входят периоды:

  • работы, когда проводились отчисления в ПФ РФ;
  • прохождения военной или иной, приравненной к ней, службы;
  • ухода за ребенком (не более 6 лет);
  • ухода за инвалидом 1 группы;
  • ухода за ребенком-инвалидом;
  • ухода за гражданином, возраст которого более 80 лет;
  • получения социального пособия по временной нетрудоспособности;
  • проживания с супругом в местах, где не было мест для работы (не более 5 лет);
  • получения пособия по безработице.
  • проживания за границей супругов работников-дипломатов (не более 5 лет).

Помимо того, что гражданин должен начать трудовую деятельность в годы Великой Отечественной войны, для получения звания ветерана труда ему требуется еще и трудовой стаж.

В него учитываются не только периоды работы, но и следующие периоды:

  • прохождение военной или иной, приравненной к ней, службы;
  • уход за ребенком, который составляет не более 1,5 лет (в общей сложности такой период в стаж засчитывается не более 4,5 лет);
  • уход за инвалидом 1 группы, за ребенком-инвалидом, гражданином, возраст которого более 80 лет;
  • период получения пособия по обязательному социальному страхованию в период временной нетрудоспособности;
  • периоды получения пособия по безработице, участие в общественных оплачиваемых работах, переезда в другую местность по направлению службы занятости для трудоустройства;
  • период содержания под стражей необоснованно привлеченных к уголовной ответственности, необоснованно репрессированных и впоследствии реабилитированных, и период отбывания наказания этими лицами в местах лишения свободы и ссылке;
  • период проживания супругов военнослужащих, проходящих военную службу по контракту, вместе с супругами в местностях, где они не могли трудиться в связи с отсутствием возможности трудоустройства, но не более пяти лет в общей сложности;
  • период проживания за границей супругов работников, направленных в дипломатические представительства и консульские учреждения Российской Федерации.
Период ухода за одним ребенком засчитывается в трудовой стаж в том случае, если он не превышает 1,5 лет. В общей сложности периоды ухода за детьми не должны превышать 4,5 года.

То есть, если во время работы женщина или мужчина оформляли отпуск по уходу за ребенком или детьми, то этот период засчитывается в трудовой стаж. И, соответственно, влияет на общее время работы, необходимого для получения звания ветерана труда.

Медаль “Ветеран труда”

Данная награда была утверждена в 1974 году.

Именно она является бесспорным основанием для присвоения статуса ветерана труда. Но только в том случае, если у гражданина есть на нее соответствующие документы, подтверждающие присвоение.

Кто может получить звание ветеран труда

Чаще всего удостаивались награды следующие категории граждан:

  • работники колхозов;
  • дети, трудящиеся в годы Великой Отечественной войны;
  • работники, выходящие на пенсию, проработавшие определенный период времени на одном производстве или в определенной сфере;
  • работники за ударный труд.
Если документы были утеряны, то их можно восстановить, обратившись в архивные фонды по месту нахождения организаций, где была выдана медаль.

Кроме того, в СССР существовало звание «Почетный ветеран труда» и «Заслуженный ветеран труда», оно обычно присваивалось сотрудникам, проработавшим на предприятии более 25 лет. Но до 1995 года указанные звания не обещали ни льгот, ни выплат.

Если удостоверение «ветеран труда» утеряно

Документ можно восстановить, если он был потеряно. Восстановление будет не таким сложным. Гораздо более простым, чем получение в первый раз. Процедура осуществляется там же, где происходило получение удостоверения.

Что для этого нужно:

  • паспорт;
  • подтверждение того, что есть место жительства по паспорту;
  • фотография 3 на 4.

Заявление сотрудники рассматривают в день обращения. В этот же день выдается дубликат удостоверения.

Потерять удостоверения «Ветерана труда» — не страшно. Его легко можно восстановить в органах соцзащиты. Для этого достаточно написать заявление и приложить копию паспорта с фотографией 3×4 см.

Дубликат готовят в течение 2 дней. Никаких штрафов за утрату или случайную порчу документа платить не нужно.

Нужно запомнить

  • Звание «Ветеран труда» дают лицам, имеющим ведомственные знаки отличия, награды СССР, РСФСР и России. Стаж работы в отрасли от 15 лет и общий трудовой стаж — 20 лет (женщинам) или 25 лет (мужчинам).
  • Без наград звание дают лицам, начавшим работать во время ВОВ.
  • Аргумент для получения звания ветерана — министерская почетная грамота заявителя.
  • Каждое ведомство после 1 июля 2016 года выпустило приказы, которые определяют, какие ведомственные награды дают право на «Ветерана труда».
  • Порядок и условия присвоения звания устанавливаются региональными законами, они разные по стране. Не одинаковы и списки льгот, положенные ветеранам труда.
  • Неправомерный отказ органов соцзащиты может быть оспорен в вышестоящих организациях или суде.
  • При утрате удостоверения, дубликат выдают в течение 3 дней в органах соцзащиты.
Кто может получить звание ветеран труда

Редактор интернет-журнала «Все-пособия.ру»

Какие льготы дает звание

Какие льготы положены ветеранам труда

Каждый регион самостоятельно устанавливает меры социальной поддержки и ее пределы (размеры). Поэтому в разных городах и областях они могут существенно отличаться, в том числе и полностью отсутствовать.

Дорогие читатели!

Мы описываем типовые способы решения юридических вопросов, но каждый случай уникален и требует индивидуальной юридической помощи.

Для оперативного решения вашей проблемы мы рекомендуем обратиться к квалифицированным юристам нашего сайта.

Поделиться:
Нет комментариев

Добавить комментарий

Ваш e-mail не будет опубликован. Все поля обязательны для заполнения.

×
Рекомендуем посмотреть
Adblock detector